Aufsuchendes Coaching nach § 16 Abs.1 SGB II i.V. mit § 45 Abs.1 S.1 SGB III

Description

Neue Wege Kreis Bergstraße -Kommunales Jobcenter-, ein zugelassener kommunaler Träger nach dem Sozialgesetzbuch Zweites Buch (SGB II), plant für den Einzugsbereich aller Jobcenter des Kreises Bergstraße die Einrichtung eines Aufsuchenden Coachings. Im Rahmen des Aufsuchenden Coaching sollen Mitarbeiter des Maßnahmenträgers die beschriebene Zielgruppe in ihrem Lebensraum aufsuchen, um sie wieder ins Fallmanagement zurück zu führen. Dabei soll durch die aufsuchenden Personen Hilfe angeboten werden, um sukzessiv Wege zur Eingliederung in den Arbeitsmarkt, Zusammenarbeit mit dem Leistungsträger sowie weiteren Arbeitsmarktpartnern aufzuzeigen. Wesentliche Merkmale sind hierbei die Einladung zu Gesprächen ins Jobcenter oder die Weiterleitung in eine passende Maßnahme. Lot 1: Neue Wege Kreis Bergstraße -Kommunales Jobcenter-, ein zugelassener kommunaler Träger nach dem Sozialgesetzbuch Zweites Buch (SGB II), plant für den Einzugsbereich aller Jobcenter des Kreises Bergstraße die Einrichtung eines Aufsuchenden Coachings.Im Rahmen des Aufsuchenden Coaching sollen Mitarbeiter des Maßnahmenträgers die beschriebene Zielgruppe in ihrem Lebensraum aufsuchen, um sie wieder ins Fallmanagement zurück zu führen. Dabei soll durch die aufsuchenden Personen Hilfe angeboten werden, um sukzessiv Wege zur Eingliederung in den Arbeitsmarkt, Zusammenarbeit mit dem Leistungsträger sowie weiteren Arbeitsmarktpartnern aufzuzeigen. Wesentliche Merkmale sind hierbei die Einladung zu Gesprächen ins Jobcenter oder die Weiterleitung in eine passende Maßnahme. Die messbaren Ziele definieren wir hierbei wie folgt: •Bei einer Rückführung in das Fallmanagement soll eine Quote von 70 % erreicht werden •Bei der Vermittlung in eine Anschlussmaßnahme soll eine Quote von 20% erreicht werden B.1.2 Teilnehmer Erwerbsfähige leistungsberechtigte, die Leistungen nach dem Zweiten Sozialgesetzbuch bei Neue Wege Kreis Bergstraße -Kommunales Jobcenter- beantragen oder bereits erhalten und mit ihrer persönlichen Situation überfordert sind und aus den unterschiedlichsten Gründen vom Fallmanagement nicht mehr erreicht werden sowie Menschen die sich zurückgezogen haben und die Zusammenarbeit mit dem Jobcenter/Fallmanagement aus den unterschiedlichsten Gründen verweigern und mit den üblichen Mittel wie Anschreiben, Anrufe oder Kontaktaufnahme über den Außendienst nicht mehr erreicht werden. Es sollen 60 Teilnehmerplätze zur Verfügung gestellt werden. Bei Bedarf kann jederzeit im gegenseitigen Einvernehmen eine Erhöhung der Gesamtteilnehmerplatzzahl um bis zu 20% schriftlich vereinbart werden. Bezugsgröße für die Ermittlung der Erhöhung der Teilnehmerplatzzahl ist die Teilnehmerplatzzahl des dem Ausschreibungsverfahren zugrundeliegenden Los- und Preisblattes. Für die zusätzlichen Teilnehmerplätze gelten die gleichen Konditionen, insbesondere werden sie zum vereinbarten Monatskostensatz vergütet.