Credit granting services

Description

Udzielenie i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 59 600 000 PLN włącznie. Część I do kwoty 16 000 000 PLN włącznie Część II do kwoty 15 000 000 PLN włącznie Część III do kwoty 14 600 000 PLN włącznie Część IV do kwoty 14 000 000 PLN włącznie Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla każdej części zawarty jest odpowiednio w załączniku nr 9/1, 9/2, 9/3, 9/4 do SIWZ. Udzielenie przez Bank i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 16 000 000 PLN włącznie; Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla każdej części zawarty jest odpowiednio w załączniku nr 9/1, 9/2, 9/3, 9/4 do SIWZ. 2.Zamawiający wymaga zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących wskazane poniżej czynności wykonywane na rzecz wykonawcy jak i podwykonawców w trakcie realizacji zamówienia, w szczególności: 1)uruchomienie kredytu na podstawie dyspozycji zamawiającego po ostatecznym rozstrzygnięciu przetargu i podpisaniu umowy, 2)obsługa administracyjno-finansowa; Uprawnienia w zakresie kontroli spełniania wymagań zatrudnienia osób na umowę o pracę: Pracownik zamawiającego Referatu Księgowości. Sposób dokumentowania zatrudnienia osób na umowę o pracę: W celu potwierdzenia spełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących w/w czynności wykonawca ma obowiązek przedłożyć zamawiającemu: 1)oświadczenie o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności przy realizacji zamówienia (najpóźniej w dniu podpisania umowy) – oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie że czynności w/w wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu, podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy. 2)w trakcie realizacji zamówienia, każdorazowo na żądanie zamawiającego, w terminie nie dłuższym niż 7 dni roboczych, wykonawca zobowiązany jest przedłożyć do wglądu poświadczoną za zgodność z oryginałem przez wykonawcę kopię umowy/umów o pracę osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia czynności, których dotyczy w/w oświadczenie Wykonawcy (wraz z dokumentem regulującym zakres obowiązków, jeżeli został sporządzony). Kopie umów powinny zostać zanonimizowane w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29.8.1997 r. o ochronie danych osobowych, tj. w szczególności bez adresów, nr PESEL pracowników). Imię i nazwisko pracownika nie podlega anonimizacji. Informacje takie jak: data zawarcia umowy, rodzaj umowy o pracę i wymiar etatu powinny być możliwe do zidentyfikowania; Sankcje z tytułu niespełnienia wymagań dotyczących zatrudnienia osób na umowę o pracę: W przypadku niespełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących wskazane powyżej czynności lub uniemożliwienia kontroli tego wymogu – za każdy taki przypadek zamawiający przewiduje karę umowną w wysokości: 500,00 PLN za każdy dzień opóźnienia, liczony od dnia wskazanego w pkt 31 ppkt 1 Istotnych Postanowień Umowy w przypadku nie przedłożenia zamawiającemu oświadczenia o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności przy realizacji zamówienia. 500,00 PLN za każdy dzień opóźnienia, liczony od dnia w którym upływa termin wskazany w pkt 31 ppkt 2 Istotnych Postanowień Umowy w przypadku nie przedłożenia zamawiającemu do wglądu kopii umów o pracę zawartych z pracownikami wykonującymi zamówienie. 3.Zamawiający zastrzega obowiązek osobistego wykonania przez wykonawcę kluczowych części zamówienia usługi, tj.: udzielenie przez Bank i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 16 000 000 PLN włącznie; Udzielenie przez Bank i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 15 000 000 PLN włącznie Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla każdej części zawarty jest odpowiednio w załączniku nr 9/1, 9/2, 9/3, 9/4 do SIWZ. 2. Zamawiający wymaga zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących wskazane poniżej czynności wykonywane na rzecz wykonawcy jak i podwykonawców w trakcie realizacji zamówienia, w szczególności: 1) uruchomienie kredytu na podstawie dyspozycji zamawiającego po ostatecznym rozstrzygnięciu przetargu i podpisaniu umowy, 2) obsługa administracyjno-finansowa; Uprawnienia w zakresie kontroli spełniania wymagań zatrudnienia osób na umowę o pracę: Pracownik zamawiającego Referatu Księgowości. Sposób dokumentowania zatrudnienia osób na umowę o pracę: W celu potwierdzenia spełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących w/w czynności wykonawca ma obowiązek przedłożyć zamawiającemu: 1) oświadczenie o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności przy realizacji zamówienia (najpóźniej w dniu podpisania umowy) – oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie że czynności w/w wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu, podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy. 2) w trakcie realizacji zamówienia, każdorazowo na żądanie zamawiającego, w terminie nie dłuższym niż 7 dni roboczych, wykonawca zobowiązany jest przedłożyć do wglądu poświadczoną za zgodność z oryginałem przez wykonawcę kopię umowy/umów o pracę osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia czynności, których dotyczy w/w oświadczenie Wykonawcy (wraz z dokumentem regulującym zakres obowiązków, jeżeli został sporządzony). Kopie umów powinny zostać zanonimizowane w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29.8.1997 r. o ochronie danych osobowych, tj. w szczególności bez adresów, nr PESEL pracowników). Imię i nazwisko pracownika nie podlega anonimizacji. Informacje takie jak: data zawarcia umowy, rodzaj umowy o pracę i wymiar etatu powinny być możliwe do zidentyfikowania; Sankcje z tytułu niespełnienia wymagań dotyczących zatrudnienia osób na umowę o pracę: W przypadku niespełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących wskazane powyżej czynności lub uniemożliwienia kontroli tego wymogu – za każdy taki przypadek zamawiający przewiduje karę umowną w wysokości: 500,00 PLN za każdy dzień opóźnienia, liczony od dnia wskazanego w pkt 31 ppkt 1 Istotnych Postanowień Umowy w przypadku nie przedłożenia zamawiającemu oświadczenia o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności przy realizacji zamówienia. 500,00 PLN za każdy dzień opóźnienia, liczony od dnia w którym upływa termin wskazany w pkt 31 ppkt 2 Istotnych Postanowień Umowy w przypadku nie przedłożenia zamawiającemu do wglądu kopii umów o pracę zawartych z pracownikami wykonującymi zamówienie. 3.Zamawiający zastrzega obowiązek osobistego wykonania przez wykonawcę kluczowych części zamówienia usługi, tj.: udzielenie przez Bank i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 15 000 000 PLN włącznie Udzielenie przez Bank i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 14 600 000 PLN włącznie Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla każdej części zawarty jest odpowiednio w załączniku nr 9/1, 9/2, 9/3, 9/4 do SIWZ. 2.Zamawiający wymaga zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących wskazane poniżej czynności wykonywane na rzecz wykonawcy jak i podwykonawców w trakcie realizacji zamówienia, w szczególności: 1)uruchomienie kredytu na podstawie dyspozycji zamawiającego po ostatecznym rozstrzygnięciu przetargu i podpisaniu umowy, 2)obsługa administracyjno-finansowa; Uprawnienia w zakresie kontroli spełniania wymagań zatrudnienia osób na umowę o pracę: Pracownik zamawiającego Referatu Księgowości. Sposób dokumentowania zatrudnienia osób na umowę o pracę: W celu potwierdzenia spełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących w/w czynności wykonawca ma obowiązek przedłożyć zamawiającemu: 1)oświadczenie o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności przy realizacji zamówienia (najpóźniej w dniu podpisania umowy) – oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie że czynności w/w wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu, podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy. 2) w trakcie realizacji zamówienia, każdorazowo na żądanie zamawiającego, w terminie nie dłuższym niż 7 dni roboczych, wykonawca zobowiązany jest przedłożyć do wglądu poświadczoną za zgodność z oryginałem przez wykonawcę kopię umowy/umów o pracę osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia czynności, których dotyczy w/w oświadczenie Wykonawcy (wraz z dokumentem regulującym zakres obowiązków, jeżeli został sporządzony). Kopie umów powinny zostać zanonimizowane w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29.8.1997 r. o ochronie danych osobowych, tj. w szczególności bez adresów, nr PESEL pracowników). Imię i nazwisko pracownika nie podlega anonimizacji. Informacje takie jak: data zawarcia umowy, rodzaj umowy o pracę i wymiar etatu powinny być możliwe do zidentyfikowania; Sankcje z tytułu niespełnienia wymagań dotyczących zatrudnienia osób na umowę o pracę: W przypadku niespełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących wskazane powyżej czynności lub uniemożliwienia kontroli tego wymogu – za każdy taki przypadek zamawiający przewiduje karę umowną w wysokości: 500,00 PLN za każdy dzień opóźnienia, liczony od dnia wskazanego w pkt 31 ppkt 1 Istotnych Postanowień Umowy w przypadku nie przedłożenia zamawiającemu oświadczenia o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności przy realizacji zamówienia. 500,00 PLN za każdy dzień opóźnienia, liczony od dnia w którym upływa termin wskazany w pkt 31 ppkt 2 Istotnych Postanowień Umowy w przypadku nie przedłożenia zamawiającemu do wglądu kopii umów o pracę zawartych z pracownikami wykonującymi zamówienie. 3.Zamawiający zastrzega obowiązek osobistego wykonania przez wykonawcę kluczowych części zamówienia usługi, tj.: udzielenie przez Bank i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 14 600 000 PLN włącznie Udzielenie przez Bank i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 14 000 000 PLN włącznie Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla każdej części zawarty jest odpowiednio w załączniku nr 9/1, 9/2, 9/3, 9/4 do SIWZ. 2.Zamawiający wymaga zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących wskazane poniżej czynności wykonywane na rzecz wykonawcy jak i podwykonawców w trakcie realizacji zamówienia, w szczególności: 1)uruchomienie kredytu na podstawie dyspozycji zamawiającego po ostatecznym rozstrzygnięciu przetargu i podpisaniu umowy, 2)obsługa administracyjno-finansowa; Uprawnienia w zakresie kontroli spełniania wymagań zatrudnienia osób na umowę o pracę: Pracownik zamawiającego Referatu Księgowości. Sposób dokumentowania zatrudnienia osób na umowę o pracę: W celu potwierdzenia spełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących w/w czynności wykonawca ma obowiązek przedłożyć zamawiającemu: 1)oświadczenie o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności przy realizacji zamówienia (najpóźniej w dniu podpisania umowy) – oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie że czynności w/w wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu, podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy. 2) w trakcie realizacji zamówienia, każdorazowo na żądanie zamawiającego, w terminie nie dłuższym niż 7 dni roboczych, wykonawca zobowiązany jest przedłożyć do wglądu poświadczoną za zgodność z oryginałem przez wykonawcę kopię umowy/umów o pracę osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia czynności, których dotyczy w/w oświadczenie Wykonawcy (wraz z dokumentem regulującym zakres obowiązków, jeżeli został sporządzony). Kopie umów powinny zostać zanonimizowane w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29.8.1997 r. o ochronie danych osobowych, tj. w szczególności bez adresów, nr PESEL pracowników). Imię i nazwisko pracownika nie podlega anonimizacji. Informacje takie jak: data zawarcia umowy, rodzaj umowy o pracę i wymiar etatu powinny być możliwe do zidentyfikowania; Sankcje z tytułu niespełnienia wymagań dotyczących zatrudnienia osób na umowę o pracę: W przypadku niespełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę osób wykonujących wskazane powyżej czynności lub uniemożliwienia kontroli tego wymogu – za każdy taki przypadek zamawiający przewiduje karę umowną w wysokości: 500,00 PLN za każdy dzień opóźnienia, liczony od dnia wskazanego w pkt 31 ppkt 1 Istotnych Postanowień Umowy w przypadku nie przedłożenia zamawiającemu oświadczenia o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności przy realizacji zamówienia. 500,00 PLN za każdy dzień opóźnienia, liczony od dnia w którym upływa termin wskazany w pkt 31 ppkt 2 Istotnych Postanowień Umowy w przypadku nie przedłożenia zamawiającemu do wglądu kopii umów o pracę zawartych z pracownikami wykonującymi zamówienie. 3.Zamawiający zastrzega obowiązek osobistego wykonania przez wykonawcę kluczowych części zamówienia usługi, tj.: udzielenie przez Bank i obsługa długoterminowego kredytu bankowego, przeznaczonego na sfinansowanie planowanego deficytu w związku z realizacją inwestycyjnych zadań Miasta Piotrkowa Trybunalskiego w 2018 roku do kwoty 14 000 000 PLN włącznie